Вам необходимо сделать цифровой конспект по вашей теме.
Внимание, вы команда, правильно распределяйте задания между собою,
учитывайте свои навыки, ресурсы, интересы, желания
(дедлайны будет ставить преподаватель)
Алгоритм работы:
ШАГ 1 – одна неделя – итог: материал для работы.
Модератор распределяет задания и собирает материал у себя в папке на ПК – отчет отправляет преподавателю
1) найти в Интернете информацию по вашему заданию и поработать с нею:
— выбрать ключевые фразы, картинки, имена, отобрать контент (статьи, подкасты, видео)
— распределить по тематике: Азия, Европа, Россия, Татарстан,
— определить основные даты (не более 6)
ШАГ 2 – одна неделя – итог: инструменты для выполнения задания
Модератор распределяет задания и собирает скрины/фото доказательства выполненной работы
у себя в папке на ПК – отчет отправляет преподавателю
1) создать веб-площадку для базы –данных (в дизайне отразить название, логотип, слоган свой команды)
— сверстать сайт, используя конструкторы,
— попробовать создать свой сайт, используя нашу помощь : ……………
2) сгенерировать QR-коды (их можно сделать цветными или поиграть с формой, если это позволяет эстетика вашего дизайна)
3) сделать эскиз ленты времени («от руки»):
— расположить даты,
— определить локации для информации под даты,
— расположить картинки и минимум теста,
— расположить (эстетично) QR-коды.
ШАГ 3 – одна неделя – итог: интеллектуальный (обучающий) продукт на конкурс.
Модератор распределяет задания, собирает пакет документов
и высылает преподавателю работу (картинкой) + разработанные вопросы и ответы (Microsoft Word)
1) сделать работу в цифровом формате (в дизайнерской программе), отразив все атрибуты своей команды и добавив авторский знак.
2) разработать вопросы/тесты для проверки знаний по вашему конспекту и ответы к ним.
3) Выслать преподавателю на проверку: цифровой конспект и вопросы с ответами.
После принятия работы преподавателем, она будет выставлена на конкурс: победители получат ДИПЛОМЫ, которые будут выгружены в портфолио на сайте техникума.
Критерии оценки:
— дизайн вписывается в общий стиль презентации команды (первый конкурс) 0 — нет, 1 – да,
— события и даты подобраны верно (ключевые моменты в истории становления направления в профессии) 0 – нет, 1 – да
— картинки/фото делают материал понимаемым, доступным, интересным 0- нет, 1 – да,
— материал раскрывает тему 0 – нет, 1 – частично, 2 – да
— все элементы расположены эстетично, верно использовано пространство 0 – нет, 1 – да,
— все QR-коды функциональны 0 – нет, 1 – да,
— авторский сайт команды по дизайну отражает стиль команды, характер задания 0 – нет, 1 – частично, 2 – да,
— информация на сайте лаконичная, но позволяет расширить представления по теме тему 0 – нет , 1 – частично, 2 – да.
Итого максимум 11 баллов. 11 баллов – 5,
8-10 баллов – 4,
5-7 баллов – 3.
Лучшие работы будут выгружены на сайте преподавателя и запущены в работу
Задание для группы ИС-232б
Анализ и обработка данных | История анализа данных: как всё началось?
Современные направления в профессии: Аналитик данных Data Scientist, Data Analyst, Data Engineer, DataOps
|
Информационная
безопасность |
История информационной безопасности: как всё началось?
Современные направления в профессии анти-фрод аналитик, специалист по реверс-инжинирингу/аналитик кода, разработчик системы защиты информации, специалист по форензике/расследованию кибер-преступлений, Пентестер |
Разработчик ПО | История разработки ПО: как всё началось?
Современные направления в профессии Desktop разработчик, Embedded разработчик, Разработчик видеоигр, Python-разработчик, Java-разработчик, С# — разработчик |
Тестирование
программ |
. История тестирования программ: как всё началось?
Современные направления в профессии Тест-аналитик, Тест-дизайнер, Тестировщик |
Web-разработка | История Web-разработки: как всё началось?
Современные направления в профессии Frontend-разработчик, Backend-разработчик, Fullstack-разработчик |
Администрирование баз данных | История администрирования базы данных: как всё началось?
Современные направления в профессии: Администратор базы данных Разработчик базы данных Архитектор базы данных Аналитик данных Специалист по бизнес-аналитике |